今年来，新野县全力以赴打造集信用评价、管理、应用“三位一体”的可视化信用平台，高位谋划、高标部署、高效推动“信用社区、信用街区、信用园区”建设，以“信用三区”建设为牵引，在县域形成社会信用体系建设同频共振、同向发力良好氛围，高效发挥了信用在社会治理、优化营商环境、惠企便民方面的积极作用，擦亮了创新引领、品牌塑造、示范带动的新野“信名片”，为县域经济社会高质量发展赋能“信动力”。

　　加强组织领导，促使三区建设“快推进”。按照决策共谋、发展共建、建设共管、效果共评、成果共享的原则，快推信用三区工作开展。一是成立工作领导小组。2023年5月，新野县成立由县政府主要领导任组长、分管副县长任副组长、全县47个部门和单位主要负责同志为成员的新野县信用“三区”建设工作领导小组。同时健全县乡村（社区）三级工作组，在汉城街道社区、汉华街道社区、县先进制造业开发区设立了3个专责小组，明确各自职责任务，合力推进信用“三区”建设工作，形成领导重视、多方参与的工作格局。二是细化建设内容。2023年7月，为进一步加快全县信用“三区”建设工作，抓好规划落实，新野县组织开展信用“三区”建设工作专题研究，起草了《新野县可视化信用生态圈建设实施方案》，细化信用“三区”建设工作内容，制定操作实施路径，为新野县信用“三区”建设工作的高效推进奠定了基础。三是广泛宣传发动。通过新野政务网，县融媒体，微信公众号等发布信用知识课9期，点赞超万次；组织行业部门，依托媒体、企业、社区、村镇等，深入三区企业、商户和群众发放诚信手册和诚信宣传单近万份；组织开展信用三区建设宣讲活动13场，累计参与人员5000余人次，在县域营造了浓厚的“知信、守信、用信”氛围，打造了新野三区建设“新名片”，社会各界好评如潮。

　　强化数字思维，坚持数治并行“新发展”。以数据为载体，以平台为支撑，以应用为目标，积极打造可视化信用平台，推进市场主体信用状况、适用信用措施等内容全部可视化展示，让信用信息具像化、实体化，让信用价值看得见、摸得着。一是社区信用激励可视化。着眼于居民实际需求，融合“宛信分”系统、社区特色信用信息指标体系和县域特色信用激励措施全面融合，在“诚信居民”“诚信家庭”等荣誉评选、干部推优等方面给予数据支撑，同时在社区办事大厅内对荣誉推举、激励措施等数据实时展播，激发群众参与信用建设的积极性，形成了“争做诚信户、共建诚信社区”的良好社会氛围。二是街区信用消费可视化。打造“商户信用可查看、可评价建设模式”的街区信用管理系统，对接信用信息共享平台，形成了包含“行政监管信息、商户自主行为、消费者评价”三位一体的商户信用等级评价体系，居民在手机端即可查看商户信用状况和适用的信用激励措施，监管部门也可根据商户信用状况实施差异化监管，精准投放信用激励措施，让消费和监管都更加透明化、智能化。三是园区信用管理可视化。全面贯彻“产业立园、诚信建园、环境兴园”的建设理念，融合园区发展数据和信用信息共享平台内的企业监管信息，实现“企业基本数据、信用评价等级、惠企政策梳理、信用激励措施、政策兑现情况”等内容直观展示的一体化可视系统，全力推进“一企一策”的园区管理目标，让信用措施精准落实，信用赋能提升企业综合竞争力。

　　深化三区联动，构建信用工作“生态圈”。全力打造“三区”联动的互惠应用场景，让诚信“有形”又有“有价”。一是抓好信用社区创建。建立“信用+党建+社会治理”新模式，发动党员干部率先参与信用社区建设，探索用信用建设“一根针”穿起基层治理“千条线”。组建“1+1+N”队伍，即“成立1个由社区党组织领导的信用议事机构，建立1支由网格员或楼长组成的信用信息采集队伍，建立由两代表一委员、志愿者、两委‘双报到’党员等‘N’类服务保障人员组成的活动队伍”，凸显“诚信议事化解邻里纠纷、社区信用信息准确采集、志愿服务主动共同参与”的信用社区管理优势。建立社区守信激励机制，结合社区现有资源，推进“宛信分”系统和线下诚信档案应用，制定社区积分管理、兑换制度，对信用分高的居民实施社区服务绿色通道，让社区居民从不违约违纪转化为主动践行诚信公约，激活基层治理的神经末梢，并逐步从试点社区转变为全域践行，培育县域“守信用信”新风尚。结合社区实际和居民需求，招引了学生医疗、爱心理发、家电维修、餐饮、商超等多家商户入驻邻里中心，辖区信用积分达到条件的居民即可免费享受相关优惠，切实提升了便民服务、社区共治能力。二是抓好信用街区创建。依托三方公司技术开发“信用街区”管理小程序，全面录入商户信息，生成商户信用码并在店外公示，消费者可以扫码查询、评价商户信用状况，打造街区内“信用+消费”应用场景，实现“全民监督”的良好消费局面。县信用办联合教育、城管、交通、卫健、金融、行政审批等9个部门联合出台27项守信激励措施，为诚信商户行政审批、融资、入学、就医、出行等提供绿色通道和精准服务，使“诚信经营”理念深入街区人心。三是抓好信用园区创建。以“信用服务站”为载体，以公共信用信息共享平台为抓手，在园区企业开展信用培育、信用分类管理，不断创新“信用赋能”新模式，通过对园区企业信用信息的收集分析，为每家企业形成独特的“信用画像”，围绕审批、融资等与企业发展息息相关的内容，推出一系列“信易+”激励措施，让信用变成“真金白银”，在园区内形成“越守信，越支持；越守信，越发展”的良性发展循环，构建起龙头引领、梯队协同、链群互动的主导产业发展新格局。

　　共建诚信体系，亮出诚信新野“新名片”。在县域大力开展社区居民“亮信用”，消费群体“评信用”，市场主体“晒信用”活动，以诚信正能量引领社会新风尚，让今日之新野遍地盛开诚信之花。一是社区居民“亮信用”。鼓励社区居民自主亮信用，在消费过程中主动展示个人信用状况，在信用街区、园区等适用场景内凭个人信用状况领取相应信用福利。由社区牵头，对所辖社区内的守信个人按比例推选形成社区信用示范红榜，并在社区入口、生活广场等人流量大、位置醒目处进行张贴公示，进行正面引导，激励居民加强个人信用管理，避免失信行为产生，更好维护社区治理的和谐稳定。二是消费群体“评信用”。街区商户签订诚信经营承诺书，并按照街道办及市场监管部门的统一安排部署，在营业场所内醒目位置对信用承诺书及信用查询码进行公示，并主动引导消费者扫码查看店铺信用状况，鼓励消费者在完成消费后扫码进行评价或维权。由街道办及市场监管部门联合，在街区入口等人流量大、位置醒目的场所对本街区内诚信商户进行张贴公示，并定期对商户名单进行更新，推荐消费者在诚信商户店铺内进行消费，对街区内商户进行充分激励，引导其诚信经营。三是市场主体“晒信用”。园区企业签订诚信经营承诺书，并按照园区管委会等管理部门的统一安排部署，在营业场所内醒目位置对信用承诺书及信用查询码进行张贴公示，并主动引导合作商等主体扫码查看企业信用状况；定期对园区内诚信企业进行评选，对评选出的“诚信企业”颁发星级牌匾，并推送至信用园区管理平台和县域行政监管部门，在获得信贷、行政审批等对其采取差异化激励措施，引导企业加强自身信用管理，营造公平稳定的园区发展环境。（通讯员 李兆印）